Community Manager 2Doc.nl

Solliciteer nu

Community Manager 2Doc.nl

36 uur

Full-time · Hilversum

De VPRO wil een inclusieve organisatie zijn, die de kracht van de diversiteit van medewerkers optimaal benut om mooie verhalen en nieuwe perspectieven aan te reiken.

Ben je liefhebber van documentaires en bouw je graag mee aan de grootste documentairecommunity van Nederland? Lees dan verder.

Voor de redactie van 2Doc.nl zijn we per 1 januari op zoek naar een

Community Manager 2Doc.nl
36 uur per week

Wie zijn wij?
2Doc.nl is het grootste documentaireplatform van Nederland voor documentairekijkers, -liefhebbers en -makers. Via de nieuwsbrief en onze social mediakanalen ben je als eerste op de hoogte van actueel documentaire-aanbod. Op de site vind je daarnaast een indrukwekkend documentaire-archief en kijk, lees, luister en praat je mee achter de schermen. Met de rubriek Makers van Morgen biedt 2Doc.nl ruimte aan debuterend documentairetalent.

Als Community Manager word je onderdeel van de redactie van 2Doc.nl die bestaat uit drie online redacteuren/researchers, een producer, een stagiair en een eindredacteur. We zijn een jonge redactie, hebben ruimte voor experiment en werken nauw samen met publieke omroepen, Nederlandse filmproducenten en toonaangevende filmfestivals.

Wat wordt er van je verwacht?

  • Als Community Manager breng je ideeën in om de community verder uit te bouwen én een actievere rol te geven. Je benadert geïnteresseerden met voor hen relevante inhoud, gaat in gesprek, beheert de online kanalen en zoekt nieuwe manieren (on- en offline) om ons netwerk verder uit te breiden.
  • Je neemt de redacteuren mee in best practices en trends binnen jouw vakgebied en (her)kent kansen op online kanalen. Je ontwikkelt ideeën over de optimale rol voor een platform als 2Doc.nl. Je bent wendbaar en durft buiten de gebaande paden te treden.
  • Dagelijks houd jij volgers en abonnees op de hoogte van ons aanbod. Je hebt oog voor actualiteit en duikt vervolgens het archief in op zoek naar passende inhoud. Ook stel je de nieuwsbrief samen en maak je, met de online redacteuren, inhoud voor de socials. Daarom is het belangrijk dat je overweg kan met Première en Photoshop en pakkend schrijft.
  • Je hebt aandacht voor details en werkt zorgvuldig. Je controleert berichten voor ze online gaan zodat ze voldoen aan onze kwaliteitseisen.
  • Tot slot weet je makkelijk overzicht te creëren. Je hebt de contentkalender onder je hoede, plant en plaatst inhoud en houdt de voortgang bij collega’s in de gaten. 

Wat bieden we?
Een gevarieerde en uitdagende baan binnen een bevlogen redactie waarin ruimte is voor ontwikkeling. De functie is beschikbaar van 1 januari 2023 tot en met 31 december 2023, met de mogelijkheid tot verlenging. De functie is ingedeeld in salarisklasse G en is afhankelijk van leeftijd en werkervaring, minimaal € 2.869,55 en maximaal € 3.500,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor het omroeppersoneel, waaronder 8% vakantietoeslag en 6% december-uitkering. 

Reageren?

VPRO stelt inhoud en authenticiteit voorop. Onze vacatures staan dan ook open voor elke kandidaat die zich in de vacature herkent. Wij hebben ervoor gekozen om de traditionele manier van solliciteren achterwege te laten. Je solliciteert met je CV en beantwoordt de volgende selectievragen die wij hebben geformuleerd. Bundel deze in één Word- of PDF-bestand en upload ze hieronder. 

Vraag 1:
2Doc.nl heeft een nieuwsbrief, een rap groeiend aantal volgers op Instagram, Linkedin, Facebook en Twitter en we organiseren geregeld avonden waar documentaireliefhebbers naartoe kunnen.

Stel: we willen de documentaire Overgave van Marijn Frank ook buiten de bubbel van deze bestaande volgers onder de aandacht brengen. Hoe zou jij dan te werk gaan? Kom met minimaal 2 suggesties en werk ze uit in ongeveer 300 woorden.

Vraag 2:
Voor deze functie is het belangrijk dat je overweg kan met Première en Photoshop en dat je pakkend schrijft.

Deel een (link naar) een beeld/video/post die gemaakt hebt en licht toe waarom je er trots op bent.

Vraag 3:
Wekelijks komen er minimaal 10 nieuwe documentaires online op 2Doc.nl. Die documentaires willen we onder de aandacht brengen van onze publieksgroepen en dat is best een uitdaging. Jij bent verantwoordelijk voor de contentkalender.

Heb je eerder met contentkalenders gewerkt? Deel dan een (geanonimiseerde) printscreen hiervan en beschrijf hoe je zo’n kalender samenstelt.

Niet eerder met een contentkalender gewerkt? Geen probleem, beschrijf dan het volgende: Is het je wel eens overkomen dat je een planning moest bijstellen door onvoorziene gebeurtenissen? Kun je daar een voorbeeld van geven? Wat heb je toen gedaan?

Vraag 4:
Met het instagram-account van 2Doc.nl focussen we ons op de doelgroep 25 tot 45-jarigen. We willen komend jaar het bereik en engagement op het kanaal vergroten. Bekijk het instagram-account en geef ons 3 tips.

Graag ontvangen we je CV en jouw antwoorden op bovenstaande vragen in een Word- of PDF-bestand uiterlijk 5 december 2022 via onderstaande sollicitatiebutton. Je hoeft dus geen motivatiebrief te schrijven. De eerste gesprekken vinden plaats op 13 en 15 december. 

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Annica Peeters, Eindredacteur 2Doc.nl, via a.peeters@vpro.nl

Bij de VPRO

  • werk je in een stimulerende en creatieve werkomgeving
  • staat je bureau in een prachtig staaltje architectuur (mooiste pand van Hilversum, al zeggen we het zelf) op 7 minuten lopen van NS station in een bosrijk gebied
  • heb je uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • krijg je een laptop ter beschikking
  • heb je binnen je functie alle mogelijkheden om je eigen werk in te delen
  • beleef je legendarische zomerfeesten en veelbesproken nieuwjaarsfeesten
  • eet je in ons vernieuwde bedrijfsrestaurant en kun je de heerlijkste koffie halen bij onze gecertificeerde barista's in ons eigen Petit Café
  • geniet je 200 vakantie-uren per jaar

Duurzaamheid

Bij de VPRO werken we zo duurzaam mogelijk. We zetten meerdere instrumenten in om onze CO2-uitstoot zo ver mogelijk terug te dringen. Zo werken we onder andere met albert, een internationaal duurzaamheidsplatform voor omroepen, dat als doel heeft de CO2-uitstoot van het productieproces te beperken tot een minimum.